ಕನ್ನಡ

ವಿಶ್ವದಾದ್ಯಂತ ಕಂಪನಿಗಳು ಬಳಸುವ ಅರ್ಜಿದಾರರ ಟ್ರ್ಯಾಕಿಂಗ್ ಸಿಸ್ಟಮ್ಸ್ (ATS) ಮೂಲಕ ಹಾದುಹೋಗುವ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್‌ಗಳನ್ನು ಹೇಗೆ ರಚಿಸುವುದು ಎಂದು ತಿಳಿಯಿರಿ. ಜಾಗತಿಕ ಉದ್ಯೋಗ ಅರ್ಜಿಗಳಿಗಾಗಿ ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಅನ್ನು ಆಪ್ಟಿಮೈಜ್ ಮಾಡಿ.

ಎಟಿಎಸ್-ಸ್ನೇಹಿ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್‌ಗಳನ್ನು ರಚಿಸುವುದು: ಒಂದು ಜಾಗತಿಕ ಮಾರ್ಗದರ್ಶಿ

ಇಂದಿನ ಸ್ಪರ್ಧಾತ್ಮಕ ಜಾಗತಿಕ ಉದ್ಯೋಗ ಮಾರುಕಟ್ಟೆಯಲ್ಲಿ, ಸಂಭಾವ್ಯ ಉದ್ಯೋಗದಾತರ ಮೇಲೆ ಉತ್ತಮ ಪ್ರಭಾವ ಬೀರಲು ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಮೊದಲ (ಮತ್ತು ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಏಕೈಕ) ಅವಕಾಶವಾಗಿದೆ. ಆದಾಗ್ಯೂ, ಒಬ್ಬ ಮನುಷ್ಯ ನಿಮ್ಮ ಎಚ್ಚರಿಕೆಯಿಂದ ರಚಿಸಿದ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಅನ್ನು ನೋಡುವ ಮೊದಲು, ಅದು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಅರ್ಜಿದಾರರ ಟ್ರ್ಯಾಕಿಂಗ್ ಸಿಸ್ಟಮ್ (ATS) ಮೂಲಕ ಹಾದುಹೋಗಬೇಕಾಗುತ್ತದೆ. ATS ಗಳು ವಿಶ್ವದಾದ್ಯಂತ ಕಂಪನಿಗಳು ನೇಮಕಾತಿ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಸುಗಮಗೊಳಿಸಲು ಬಳಸುವ ಸಾಫ್ಟ್‌ವೇರ್ ಅಪ್ಲಿಕೇಶನ್‌ಗಳಾಗಿವೆ, ಇವುಗಳು ಪೂರ್ವನಿರ್ಧರಿತ ಮಾನದಂಡಗಳ ಆಧಾರದ ಮೇಲೆ ರೆಸ್ಯೂಮ್‌ಗಳನ್ನು ಸ್ಕ್ಯಾನ್ ಮಾಡುತ್ತವೆ, ಪಾರ್ಸ್ ಮಾಡುತ್ತವೆ ಮತ್ತು ಶ್ರೇಣೀಕರಿಸುತ್ತವೆ. ATS ಹೇಗೆ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ಅರ್ಥಮಾಡಿಕೊಳ್ಳುವುದು ಮತ್ತು ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್ ಅನ್ನು ATS-ಸ್ನೇಹಿಯಾಗಿ ಆಪ್ಟಿಮೈಜ್ ಮಾಡುವುದು ಸಂದರ್ಶನವನ್ನು ಪಡೆಯುವ ನಿಮ್ಮ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸಲು ನಿರ್ಣಾಯಕವಾಗಿದೆ.

ಅರ್ಜಿದಾರರ ಟ್ರ್ಯಾಕಿಂಗ್ ಸಿಸ್ಟಮ್ (ATS) ಎಂದರೇನು?

ಒಂದು ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಹುದ್ದೆಗೆ ಅತ್ಯಂತ ಅರ್ಹ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸಲು, ATS ನೂರಾರು ಅಥವಾ ಸಾವಿರಾರು ರೆಸ್ಯೂಮ್‌ಗಳನ್ನು ಫಿಲ್ಟರ್ ಮಾಡುವ ದ್ವಾರಪಾಲಕನಾಗಿ ಕಾರ್ಯನಿರ್ವಹಿಸುತ್ತದೆ. ಈ ಸಿಸ್ಟಮ್‌ಗಳು ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್‌ನಿಂದ ನಿಮ್ಮ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು, ಕೆಲಸದ ಅನುಭವ, ಶಿಕ್ಷಣ, ಮತ್ತು ಸಂಪರ್ಕ ಮಾಹಿತಿಯಂತಹ ವಿವರಗಳನ್ನು ಹೊರತೆಗೆಯುತ್ತವೆ, ಮತ್ತು ನಂತರ ಈ ಡೇಟಾವನ್ನು ಬಳಸಿಕೊಂಡು ನಿಮ್ಮನ್ನು ಸಂಬಂಧಿತ ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳೊಂದಿಗೆ ಹೊಂದಿಸುತ್ತವೆ. ATS ಅನ್ನು ದಾಟಲು ವಿಫಲವಾದರೆ, ನಿಮ್ಮ ಅರ್ಹತೆಗಳೇನೇ ಇರಲಿ, ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಅನ್ನು ನೇಮಕಾತಿದಾರರು ನೋಡುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯೇ ಇಲ್ಲ.

ಎಟಿಎಸ್-ಸ್ನೇಹಿ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಏಕೆ ಮುಖ್ಯ?

ಎಟಿಎಸ್-ಸ್ನೇಹಿ ರೆಸ್ಯೂಮ್, ನೀವು ಒದಗಿಸುವ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಸಿಸ್ಟಮ್ ನಿಖರವಾಗಿ ಓದಬಲ್ಲದು ಮತ್ತು ಅರ್ಥೈಸಿಕೊಳ್ಳಬಲ್ಲದು ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸುತ್ತದೆ. ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್ ತುಂಬಾ ಸಂಕೀರ್ಣವಾಗಿದ್ದರೆ ಅಥವಾ ATS ಗೆ ಅರ್ಥವಾಗದ ಅಂಶಗಳನ್ನು ಹೊಂದಿದ್ದರೆ, ನಿಮ್ಮ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಅನುಭವವನ್ನು ಕಡೆಗಣಿಸಬಹುದು, ಇದರಿಂದಾಗಿ ನಿಮ್ಮ ಅರ್ಜಿಯನ್ನು ತಿರಸ್ಕರಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ.

ಈ ಉದಾಹರಣೆಯನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಿ: ಜರ್ಮನಿಯ ಬರ್ಲಿನ್‌ನಲ್ಲಿ ಒಂದು ಹುದ್ದೆಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿರುವ ಹೆಚ್ಚು ಅರ್ಹ ಸಾಫ್ಟ್‌ವೇರ್ ಇಂಜಿನಿಯರ್, ಸಂಕೀರ್ಣವಾದ ಟೇಬಲ್-ಆಧಾರಿತ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್‌ನಲ್ಲಿ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಾರೆ. ಜರ್ಮನ್ ಕಂಪನಿಯು ಬಳಸುವ ATS, ಕೌಶಲ್ಯ ವಿಭಾಗವನ್ನು ಸರಿಯಾಗಿ ಪಾರ್ಸ್ ಮಾಡಲು ವಿಫಲವಾಗುತ್ತದೆ, ಇದರಿಂದಾಗಿ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗೆ ನಿರ್ಣಾಯಕ ಅರ್ಹತೆಗಳ ಕೊರತೆಯಿದೆ ಎಂದು ಸಿಸ್ಟಮ್ ಭಾವಿಸುತ್ತದೆ. ಇಂಜಿನಿಯರ್‌ನ ನಿಜವಾದ ಅನುಭವದ ಹೊರತಾಗಿಯೂ, ರೆಸ್ಯೂಮ್ ತಿರಸ್ಕರಿಸಲ್ಪಡುತ್ತದೆ.

ಎಟಿಎಸ್-ಸ್ನೇಹಿ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್‌ಗಳನ್ನು ರಚಿಸಲು ಪ್ರಮುಖ ತತ್ವಗಳು

ಜಾಗತಿಕವಾಗಿ ಬಳಸಲಾಗುವ ATS ಗಳಿಂದ ಸುಲಭವಾಗಿ ಸ್ಕ್ಯಾನ್ ಮಾಡಬಹುದಾದ ಮತ್ತು ಪಾರ್ಸ್ ಮಾಡಬಹುದಾದ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್ ರಚಿಸಲು ಈ ಅಗತ್ಯ ತತ್ವಗಳನ್ನು ಅನುಸರಿಸಿ:

1. ಸರಳ ಮತ್ತು ಸ್ವಚ್ಛವಾದ ಲೇಔಟ್ ಆಯ್ಕೆಮಾಡಿ

ಅತಿಯಾದ ಸೃಜನಾತ್ಮಕ ಅಥವಾ ದೃಷ್ಟಿಗೆ ಸಂಕೀರ್ಣವಾದ ವಿನ್ಯಾಸಗಳನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಿ. ಸ್ಪಷ್ಟ ಶೀರ್ಷಿಕೆಗಳು ಮತ್ತು ಉಪಶೀರ್ಷಿಕೆಗಳೊಂದಿಗೆ ಸ್ವಚ್ಛ, ವೃತ್ತಿಪರ ಲೇಔಟ್‌ಗೆ ಅಂಟಿಕೊಳ್ಳಿ. ಸಂಬಂಧಿತ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಗುರುತಿಸಲು ಮತ್ತು ಹೊರತೆಗೆಯಲು ATS ಗೆ ಸುಲಭವಾಗಿಸುವುದು ಗುರಿಯಾಗಿದೆ.

ಉದಾಹರಣೆ: ಒಂದು ಬದಿಯಲ್ಲಿ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಇನ್ನೊಂದು ಬದಿಯಲ್ಲಿ ಕೆಲಸದ ಅನುಭವದೊಂದಿಗೆ ಎರಡು-ಕಾಲಮ್ ಲೇಔಟ್ ಬಳಸುವ ಬದಲು, ಎಲ್ಲಾ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಸ್ಪಷ್ಟ ಶೀರ್ಷಿಕೆಗಳು ಮತ್ತು ಬುಲೆಟ್ ಪಾಯಿಂಟ್‌ಗಳೊಂದಿಗೆ ಒಂದೇ ಕಾಲಮ್‌ನಲ್ಲಿ ಪ್ರಸ್ತುತಪಡಿಸಿ.

2. ಪ್ರಮಾಣಿತ ಫೈಲ್ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್‌ಗಳನ್ನು ಬಳಸಿ

ರೆಸ್ಯೂಮ್‌ಗಳಿಗೆ ಅತ್ಯಂತ ಸಾಮಾನ್ಯ ಮತ್ತು ಸಾರ್ವತ್ರಿಕವಾಗಿ ಸ್ವೀಕರಿಸಲ್ಪಟ್ಟ ಫೈಲ್ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್ .docx (ಮೈಕ್ರೋಸಾಫ್ಟ್ ವರ್ಡ್) ಫೈಲ್ ಆಗಿದೆ. ಕೆಲವು ATS ಗಳು ಪಿಡಿಎಫ್‌ಗಳನ್ನು ಸ್ವೀಕರಿಸಬಹುದಾದರೂ, ಅವು ಕೆಲವೊಮ್ಮೆ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟಿಂಗ್ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಉಂಟುಮಾಡಬಹುದು, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಪಿಡಿಎಫ್ ಅನ್ನು ಚಿತ್ರದಿಂದ ರಚಿಸಿದ್ದರೆ. ನಿಮಗೆ ಖಚಿತವಿಲ್ಲದಿದ್ದರೆ, ಯಾವಾಗಲೂ .docx ಫೈಲ್‌ಗೆ ಡೀಫಾಲ್ಟ್ ಮಾಡಿ ಅಥವಾ ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಒದಗಿಸಿದ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸೂಚನೆಗಳನ್ನು ಪರಿಶೀಲಿಸಿ.

ಪ್ರಮುಖ ಸೂಚನೆ: ನೀವು *must* ಪಿಡಿಎಫ್ ಅನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸಬೇಕಾಗಿದ್ದರೆ, ಅದು "ಪಠ್ಯ-ಆಧಾರಿತ" ಪಿಡಿಎಫ್ ಆಗಿದೆಯೇ ಹೊರತು ಚಿತ್ರ-ಆಧಾರಿತ ಪಿಡಿಎಫ್ ಅಲ್ಲ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ. ಪಿಡಿಎಫ್‌ನಿಂದ ಪಠ್ಯವನ್ನು ನಕಲಿಸಲು ಮತ್ತು ಅಂಟಿಸಲು ಪ್ರಯತ್ನಿಸುವ ಮೂಲಕ ನೀವು ಇದನ್ನು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ಪರಿಶೀಲಿಸಬಹುದು. ನೀವು ಪಠ್ಯವನ್ನು ನಕಲಿಸಲು ಮತ್ತು ಅಂಟಿಸಲು ಸಾಧ್ಯವಾದರೆ, ಅದು ಪಠ್ಯ-ಆಧಾರಿತ ಪಿಡಿಎಫ್ ಆಗಿರುವ ಸಾಧ್ಯತೆಯಿದೆ.

3. ನಿಮ್ಮ ಕೀವರ್ಡ್‌ಗಳನ್ನು ಆಪ್ಟಿಮೈಜ್ ಮಾಡಿ

ATS ಅಲ್ಗಾರಿದಮ್‌ಗಳು ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಅನ್ನು ಸಂಬಂಧಿತ ಉದ್ಯೋಗಾವಕಾಶಗಳೊಂದಿಗೆ ಹೊಂದಿಸಲು ಕೀವರ್ಡ್‌ಗಳ ಮೇಲೆ ಅವಲಂಬಿತವಾಗಿವೆ. ನೀವು ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿರುವ ಹುದ್ದೆಗಳ ಉದ್ಯೋಗ ವಿವರಣೆಗಳನ್ನು ಎಚ್ಚರಿಕೆಯಿಂದ ವಿಶ್ಲೇಷಿಸಿ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಹುಡುಕುತ್ತಿರುವ ಪ್ರಮುಖ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು, ಅರ್ಹತೆಗಳು ಮತ್ತು ಅನುಭವವನ್ನು ಗುರುತಿಸಿ. ನಂತರ, ಆ ಕೀವರ್ಡ್‌ಗಳನ್ನು ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್‌ನಾದ್ಯಂತ, ವಿಶೇಷವಾಗಿ ಕೌಶಲ್ಯ ವಿಭಾಗ ಮತ್ತು ಕೆಲಸದ ಅನುಭವದ ವಿವರಣೆಗಳಲ್ಲಿ ಸಹಜವಾಗಿ ಸೇರಿಸಿ.

ಉದಾಹರಣೆ: ನೀವು "ಸಾಮಾಜಿಕ ಮಾಧ್ಯಮ ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್," ನಲ್ಲಿ ಅನುಭವವನ್ನು ಬಯಸುವ ಮಾರ್ಕೆಟಿಂಗ್ ಹುದ್ದೆಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿದ್ದರೆ, ಈ ನುಡಿಗಟ್ಟನ್ನು ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್‌ನಲ್ಲಿ ಸೇರಿಸುವುದನ್ನು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ, ಜೊತೆಗೆ ನೀವು ಪರಿಚಿತರಾಗಿರುವ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಸಾಮಾಜಿಕ ಮಾಧ್ಯಮ ಪ್ಲಾಟ್‌ಫಾರ್ಮ್‌ಗಳಾದ "ಫೇಸ್‌ಬುಕ್," "ಇನ್‌ಸ್ಟಾಗ್ರಾಮ್," "ಟ್ವಿಟರ್," ಮತ್ತು "ಲಿಂಕ್ಡ್‌ಇನ್." ಅನ್ನು ಸಹ ಸೇರಿಸಿ.

4. ನಿಖರ ಮತ್ತು ಸ್ಥಿರವಾದ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟಿಂಗ್ ಬಳಸಿ

ATS ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಅನ್ನು ನಿಖರವಾಗಿ ಪಾರ್ಸ್ ಮಾಡಬಹುದೆಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಲು ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟಿಂಗ್‌ನಲ್ಲಿ ಸ್ಥಿರತೆ ನಿರ್ಣಾಯಕವಾಗಿದೆ. ನಿಮ್ಮ ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್‌ನಾದ್ಯಂತ ಒಂದೇ ಫಾಂಟ್ ಗಾತ್ರ, ಫಾಂಟ್ ಶೈಲಿ, ಮತ್ತು ಬುಲೆಟ್ ಪಾಯಿಂಟ್ ಶೈಲಿಯನ್ನು ಬಳಸಿ. ವಿಭಿನ್ನ ವಿಭಾಗಗಳಿಗೆ ವಿಭಿನ್ನ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟಿಂಗ್ ಶೈಲಿಗಳನ್ನು ಬಳಸುವುದನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಿ.

ಉದಾಹರಣೆ: ನಿಮ್ಮ ವಿಭಾಗದ ಶೀರ್ಷಿಕೆಗಳಿಗೆ ನೀವು ಫಾಂಟ್ ಗಾತ್ರ 12 ಬಳಸಿದರೆ, ಎಲ್ಲಾ ವಿಭಾಗದ ಶೀರ್ಷಿಕೆಗಳಿಗೆ ಸ್ಥಿರವಾಗಿ ಫಾಂಟ್ ಗಾತ್ರ 12 ಬಳಸಿ. ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಅನುಭವದ ವಿವರಣೆಗಳಿಗೆ ನೀವು ಬುಲೆಟ್ ಪಾಯಿಂಟ್‌ಗಳನ್ನು ಬಳಸಿದರೆ, ಎಲ್ಲಾ ಕೆಲಸದ ಅನುಭವದ ವಿವರಣೆಗಳಿಗೆ ಒಂದೇ ಬುಲೆಟ್ ಪಾಯಿಂಟ್ ಶೈಲಿಯನ್ನು ಬಳಸಿ.

5. ಹೆಡರ್‌ಗಳು, ಫೂಟರ್‌ಗಳು, ಮತ್ತು ವಾಟರ್‌ಮಾರ್ಕ್‌ಗಳನ್ನು ತಪ್ಪಿಸಿ

ನಿಮ್ಮ ಸಂಪರ್ಕ ಮಾಹಿತಿ ಅಥವಾ ಪುಟ ಸಂಖ್ಯೆಗಳನ್ನು ಸೇರಿಸಲು ಹೆಡರ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಫೂಟರ್‌ಗಳು ಅನುಕೂಲಕರ ಮಾರ್ಗವೆಂದು ತೋರುತ್ತದೆಯಾದರೂ, ಅವು ATS ಗೆ ಸಮಸ್ಯಾತ್ಮಕವಾಗಿರಬಹುದು. ಸಿಸ್ಟಮ್ ಹೆಡರ್‌ಗಳು ಮತ್ತು ಫೂಟರ್‌ಗಳಲ್ಲಿನ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ನಿಖರವಾಗಿ ಪಾರ್ಸ್ ಮಾಡಲು ಸಾಧ್ಯವಾಗದಿರಬಹುದು, ಇದರಿಂದಾಗಿ ನಿಮ್ಮ ಸಂಪರ್ಕ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು ಕಳೆದುಕೊಳ್ಳಬಹುದು. ಅದೇ ರೀತಿ, ವಾಟರ್‌ಮಾರ್ಕ್‌ಗಳು ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್‌ನ ಪಠ್ಯವನ್ನು ಓದುವ ATS ಸಾಮರ್ಥ್ಯಕ್ಕೆ ಅಡ್ಡಿಯಾಗಬಹುದು.

ಬದಲಾಗಿ, ನಿಮ್ಮ ಸಂಪರ್ಕ ಮಾಹಿತಿಯನ್ನು (ಹೆಸರು, ಫೋನ್ ಸಂಖ್ಯೆ, ಇಮೇಲ್ ವಿಳಾಸ, ಲಿಂಕ್ಡ್‌ಇನ್ ಪ್ರೊಫೈಲ್ URL) ಯಾವುದೇ ಹೆಡರ್ ಅಥವಾ ಫೂಟರ್‌ನ ಹೊರಗೆ, ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್‌ನ ಮೇಲ್ಭಾಗದಲ್ಲಿ ನೇರವಾಗಿ ಸೇರಿಸಿ.

6. ಎಚ್ಚರಿಕೆಯಿಂದ ಪ್ರೂಫ್ ರೀಡ್ ಮಾಡಿ

ಕಾಗುಣಿತ ದೋಷಗಳು, ವ್ಯಾಕರಣ ದೋಷಗಳು, ಮತ್ತು ಅಸಂಗತತೆಗಳು ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಅನ್ನು ಅವೃತ್ತಿಪರವಾಗಿ ಕಾಣುವಂತೆ ಮಾಡಬಹುದು ಮತ್ತು ATS ಅನ್ನು ಗೊಂದಲಕ್ಕೀಡುಮಾಡಬಹುದು. ಅದನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸುವ ಮೊದಲು ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಅನ್ನು ಎಚ್ಚರಿಕೆಯಿಂದ ಪ್ರೂಫ್ ರೀಡ್ ಮಾಡಿ, ಅದು ದೋಷಗಳಿಂದ ಮುಕ್ತವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ.

7. ಪ್ರತಿ ಉದ್ಯೋಗ ಅರ್ಜಿಗೂ ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಅನ್ನು ಹೊಂದಿಸಿ

ಎಲ್ಲಾ ಉದ್ಯೋಗ ಅರ್ಜಿಗಳಿಗೆ ಒಂದೇ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಅನ್ನು ಬಳಸುವುದು ಪ್ರಲೋಭನಕಾರಿಯಾಗಿದ್ದರೂ, ಪ್ರತಿ ನಿರ್ದಿಷ್ಟ ಹುದ್ದೆಗೆ ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಅನ್ನು ಹೊಂದಿಸುವುದು ಮುಖ್ಯ. ಉದ್ಯೋಗ ವಿವರಣೆಯನ್ನು ಎಚ್ಚರಿಕೆಯಿಂದ ಪರಿಶೀಲಿಸಿ ಮತ್ತು ಉದ್ಯೋಗದಾತರು ಹುಡುಕುತ್ತಿರುವ ಪ್ರಮುಖ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು, ಅರ್ಹತೆಗಳು ಮತ್ತು ಅನುಭವವನ್ನು ಗುರುತಿಸಿ. ನಂತರ, ಹುದ್ದೆಗೆ ಅತ್ಯಂತ ಸಂಬಂಧಿತವಾದ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಅನುಭವವನ್ನು ಹೈಲೈಟ್ ಮಾಡಲು ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಅನ್ನು ಕಸ್ಟಮೈಸ್ ಮಾಡಿ. ಇದು ATS ನಿಂದ ಅವಕಾಶದೊಂದಿಗೆ ಹೊಂದಿಕೆಯಾಗುವ ನಿಮ್ಮ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ಹೆಚ್ಚಿಸುತ್ತದೆ.

ಉದಾಹರಣೆ: ನೀವು ನಿರ್ಮಾಣ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಪ್ರಾಜೆಕ್ಟ್ ಮ್ಯಾನೇಜ್‌ಮೆಂಟ್ ಹುದ್ದೆಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿದ್ದರೆ, ನಿರ್ಮಾಣ ಯೋಜನೆಗಳೊಂದಿಗೆ ನಿಮ್ಮ ಅನುಭವವನ್ನು ಮತ್ತು ಸಂಬಂಧಿತ ಉದ್ಯಮದ ಮಾನದಂಡಗಳು ಮತ್ತು ನಿಯಮಗಳ ನಿಮ್ಮ ಜ್ಞಾನವನ್ನು ಹೈಲೈಟ್ ಮಾಡಿ. ನೀವು ಸಾಫ್ಟ್‌ವೇರ್ ಉದ್ಯಮದಲ್ಲಿ ಪ್ರಾಜೆಕ್ಟ್ ಮ್ಯಾನೇಜ್‌ಮೆಂಟ್ ಹುದ್ದೆಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿದ್ದರೆ, ಸಾಫ್ಟ್‌ವೇರ್ ಅಭಿವೃದ್ಧಿ ಯೋಜನೆಗಳೊಂದಿಗೆ ನಿಮ್ಮ ಅನುಭವವನ್ನು ಮತ್ತು ಚುರುಕುಬುದ್ಧಿಯ ವಿಧಾನಗಳ (agile methodologies) ನಿಮ್ಮ ಜ್ಞಾನವನ್ನು ಹೈಲೈಟ್ ಮಾಡಿ.

ಎಟಿಎಸ್-ಸ್ನೇಹಿ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್‌ಗಳ ಉದಾಹರಣೆಗಳು

ನೀವು ಆರಂಭಿಕ ಹಂತವಾಗಿ ಬಳಸಬಹುದಾದ ಎಟಿಎಸ್-ಸ್ನೇಹಿ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್‌ಗಳ ಎರಡು ಉದಾಹರಣೆಗಳು ಇಲ್ಲಿವೆ:

ಉದಾಹರಣೆ 1: ಕಾಲಾನುಕ್ರಮದ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್

ಈ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್ ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಅನುಭವವನ್ನು ಹಿಮ್ಮುಖ ಕಾಲಾನುಕ್ರಮದಲ್ಲಿ ಪಟ್ಟಿ ಮಾಡುತ್ತದೆ, ನಿಮ್ಮ ಇತ್ತೀಚಿನ ಉದ್ಯೋಗದಿಂದ ಪ್ರಾರಂಭವಾಗುತ್ತದೆ. ಸ್ಥಿರವಾದ ಕೆಲಸದ ಇತಿಹಾಸವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಮತ್ತು ತಮ್ಮ ವೃತ್ತಿಜೀವನದ ಪ್ರಗತಿಯನ್ನು ಹೈಲೈಟ್ ಮಾಡಲು ಬಯಸುವ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಇದು ಉತ್ತಮ ಆಯ್ಕೆಯಾಗಿದೆ.

[ನಿಮ್ಮ ಹೆಸರು] [ನಿಮ್ಮ ಫೋನ್ ಸಂಖ್ಯೆ] | [ನಿಮ್ಮ ಇಮೇಲ್ ವಿಳಾಸ] | [ನಿಮ್ಮ ಲಿಂಕ್ಡ್‌ಇನ್ ಪ್ರೊಫೈಲ್ URL]

ಸಾರಾಂಶ

[ನಿಮ್ಮ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಅನುಭವದ ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತ ಸಾರಾಂಶ]

ಕೆಲಸದ ಅನುಭವ

[ಉದ್ಯೋಗ ಶೀರ್ಷಿಕೆ] | [ಕಂಪನಿ ಹೆಸರು] | [ನಗರ, ದೇಶ] | [ಉದ್ಯೋಗದ ದಿನಾಂಕಗಳು]

ಶಿಕ್ಷಣ

[ಪದವಿ ಹೆಸರು] | [ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯದ ಹೆಸರು] | [ನಗರ, ದೇಶ] | [ಪದವಿ ದಿನಾಂಕ]

ಕೌಶಲ್ಯಗಳು

[ನಿಮ್ಮ ಪ್ರಮುಖ ಕೌಶಲ್ಯಗಳನ್ನು ಅಲ್ಪವಿರಾಮದಿಂದ ಬೇರ್ಪಡಿಸಿ ಪಟ್ಟಿ ಮಾಡಿ]

ಉದಾಹರಣೆ 2: ಕ್ರಿಯಾತ್ಮಕ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್

ಈ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್ ನಿಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಇತಿಹಾಸಕ್ಕಿಂತ ಹೆಚ್ಚಾಗಿ ನಿಮ್ಮ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಸಾಮರ್ಥ್ಯಗಳ ಮೇಲೆ ಕೇಂದ್ರೀಕರಿಸುತ್ತದೆ. ತಮ್ಮ ಕೆಲಸದ ಇತಿಹಾಸದಲ್ಲಿ ಅಂತರವನ್ನು ಹೊಂದಿರುವ ಅಥವಾ ವೃತ್ತಿಜೀವನವನ್ನು ಬದಲಾಯಿಸುತ್ತಿರುವ ಅಭ್ಯರ್ಥಿಗಳಿಗೆ ಇದು ಉತ್ತಮ ಆಯ್ಕೆಯಾಗಿದೆ.

[ನಿಮ್ಮ ಹೆಸರು] [ನಿಮ್ಮ ಫೋನ್ ಸಂಖ್ಯೆ] | [ನಿಮ್ಮ ಇಮೇಲ್ ವಿಳಾಸ] | [ನಿಮ್ಮ ಲಿಂಕ್ಡ್‌ಇನ್ ಪ್ರೊಫೈಲ್ URL]

ಸಾರಾಂಶ

[ನಿಮ್ಮ ಕೌಶಲ್ಯಗಳು ಮತ್ತು ಅನುಭವದ ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತ ಸಾರಾಂಶ]

ಕೌಶಲ್ಯಗಳು

[ಕೌಶಲ್ಯ ವರ್ಗ 1]

[ಕೌಶಲ್ಯ ವರ್ಗ 2]

ಕೆಲಸದ ಅನುಭವ

[ಉದ್ಯೋಗ ಶೀರ್ಷಿಕೆ] | [ಕಂಪನಿ ಹೆಸರು] | [ನಗರ, ದೇಶ] | [ಉದ್ಯೋಗದ ದಿನಾಂಕಗಳು]

[ನಿಮ್ಮ ಜವಾಬ್ದಾರಿಗಳನ್ನು ಸಂಕ್ಷಿಪ್ತವಾಗಿ ವಿವರಿಸಿ]

ಶಿಕ್ಷಣ

[ಪದವಿ ಹೆಸರು] | [ವಿಶ್ವವಿದ್ಯಾಲಯದ ಹೆಸರು] | [ನಗರ, ದೇಶ] | [ಪದವಿ ದಿನಾಂಕ]

ತಪ್ಪಿಸಬೇಕಾದ ಸಾಮಾನ್ಯ ATS ರೆಸ್ಯೂಮ್ ತಪ್ಪುಗಳು

ATS ನಿಂದ ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಸರಿಯಾಗಿ ಪಾರ್ಸ್ ಆಗುವುದನ್ನು ತಡೆಯುವ ಕೆಲವು ಸಾಮಾನ್ಯ ತಪ್ಪುಗಳು ಇಲ್ಲಿವೆ:

ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಅನ್ನು ಪರೀಕ್ಷಿಸುವುದು

ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಅನ್ನು ಸಲ್ಲಿಸುವ ಮೊದಲು, ಅದು ATS ನಿಂದ ಹೇಗೆ ಪಾರ್ಸ್ ಆಗುತ್ತದೆ ಎಂಬುದನ್ನು ನೋಡಲು ಅದನ್ನು ಪರೀಕ್ಷಿಸುವುದು ಉತ್ತಮ. ATS ಪಾರ್ಸಿಂಗ್ ಪ್ರಕ್ರಿಯೆಯನ್ನು ಅನುಕರಿಸುವ ಹಲವಾರು ಆನ್‌ಲೈನ್ ಪರಿಕರಗಳಿವೆ. ಈ ಪರಿಕರಗಳು ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್‌ನಲ್ಲಿನ ಯಾವುದೇ ಸಂಭಾವ್ಯ ಸಮಸ್ಯೆಗಳನ್ನು ಗುರುತಿಸಲು ಮತ್ತು ಅದಕ್ಕೆ ತಕ್ಕಂತೆ ಹೊಂದಾಣಿಕೆಗಳನ್ನು ಮಾಡಲು ಸಹಾಯ ಮಾಡುತ್ತದೆ. ಈ ಕೆಲವು ಪರಿಕರಗಳು ಉಚಿತ ಮೂಲಭೂತ ವಿಶ್ಲೇಷಣೆಗಳನ್ನು ನೀಡುತ್ತವೆ, ಆದರೆ ಇತರವುಗಳು ಹೆಚ್ಚು ಆಳವಾದ ವರದಿಗಳಿಗಾಗಿ ಪಾವತಿಸಿದ ಚಂದಾದಾರಿಕೆಯನ್ನು ಬಯಸುತ್ತವೆ. ಅತ್ಯುತ್ತಮ ATS ಕಾರ್ಯಕ್ಷಮತೆಗಾಗಿ ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಅನ್ನು ಉತ್ತಮಗೊಳಿಸಲು ಇವುಗಳನ್ನು ಬಳಸುವುದನ್ನು ಪರಿಗಣಿಸಿ.

ಜಾಗತಿಕ ATS ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳಿಗೆ ಹೊಂದಿಕೊಳ್ಳುವುದು

ಎಟಿಎಸ್-ಸ್ನೇಹಿ ರೆಸ್ಯೂಮ್‌ಗಳ ಮೂಲ ತತ್ವಗಳು ಜಾಗತಿಕವಾಗಿ ಸ್ಥಿರವಾಗಿದ್ದರೂ, ಕೆಲವು ಪ್ರಾದೇಶಿಕ ವ್ಯತ್ಯಾಸಗಳು ಅಸ್ತಿತ್ವದಲ್ಲಿವೆ. ಉದಾಹರಣೆಗೆ, ಕೆಲವು ಯುರೋಪಿಯನ್ ದೇಶಗಳಲ್ಲಿ, ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್‌ನಲ್ಲಿ ಛಾಯಾಚಿತ್ರವನ್ನು ಸೇರಿಸುವುದು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿದೆ, ಆದರೆ ಉತ್ತರ ಅಮೆರಿಕಾದಲ್ಲಿ ಇದನ್ನು ಸಾಮಾನ್ಯವಾಗಿ ನಿರುತ್ಸಾಹಗೊಳಿಸಲಾಗುತ್ತದೆ. ನೀವು ಉದ್ಯೋಗಗಳಿಗೆ ಅರ್ಜಿ ಸಲ್ಲಿಸುತ್ತಿರುವ ದೇಶಗಳಿಗೆ ನಿರ್ದಿಷ್ಟವಾದ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಸಂಪ್ರದಾಯಗಳನ್ನು ಸಂಶೋಧಿಸಿ ಮತ್ತು ಅದಕ್ಕೆ ತಕ್ಕಂತೆ ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಅನ್ನು ಅಳವಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ.

ಉದಾಹರಣೆ: ಜರ್ಮನಿಯಲ್ಲಿ, "ಲೆಬೆನ್ಸ್‌ಲಾಫ್" (curriculum vitae) ಅನ್ನು ಸೇರಿಸುವುದು ವಾಡಿಕೆ, ಇದು ವಿಶಿಷ್ಟವಾದ ರೆಸ್ಯೂಮ್‌ಗಿಂತ ಹೆಚ್ಚು ವಿವರವಾದ ಮತ್ತು ಸಮಗ್ರವಾಗಿರಬಹುದು. ನಿಮ್ಮ ಡಾಕ್ಯುಮೆಂಟ್ ಈ ನಿರೀಕ್ಷೆಗಳಿಗೆ ಅನುಗುಣವಾಗಿದೆ ಎಂದು ಖಚಿತಪಡಿಸಿಕೊಳ್ಳಿ.

ತೀರ್ಮಾನ

ಆಧುನಿಕ ಉದ್ಯೋಗ ಹುಡುಕಾಟದ ಭೂದೃಶ್ಯವನ್ನು ನ್ಯಾವಿಗೇಟ್ ಮಾಡಲು ಎಟಿಎಸ್-ಸ್ನೇಹಿ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್ ಅನ್ನು ರಚಿಸುವುದು ಅತ್ಯಗತ್ಯ. ಈ ಮಾರ್ಗದರ್ಶಿಯಲ್ಲಿ ವಿವರಿಸಿರುವ ತತ್ವಗಳನ್ನು ಅನುಸರಿಸುವ ಮೂಲಕ, ನಿಮ್ಮ ರೆಸ್ಯೂಮ್ ಅನ್ನು ATS ದಾಟಿ ನೇಮಕಾತಿದಾರರ ಕೈಗೆ ತಲುಪಿಸುವ ನಿಮ್ಮ ಅವಕಾಶಗಳನ್ನು ನೀವು ಹೆಚ್ಚಿಸಬಹುದು. ನಿಮ್ಮ ಫಾರ್ಮ್ಯಾಟ್ ಅನ್ನು ಸರಳವಾಗಿಡಲು, ಸಂಬಂಧಿತ ಕೀವರ್ಡ್‌ಗಳನ್ನು ಬಳಸಲು ಮತ್ತು ಎಚ್ಚರಿಕೆಯಿಂದ ಪ್ರೂಫ್ ರೀಡ್ ಮಾಡಲು ಮರೆಯದಿರಿ. ನಿಮ್ಮ ಉದ್ಯೋಗ ಹುಡುಕಾಟಕ್ಕೆ ಶುಭವಾಗಲಿ!